by Athirah | Sep 5, 2025 | Blog
Sebuah team yang kuat selalu bermula dengan seorang leader yang jelas. Bila leader tahu hala tuju, team akan ikut dengan penuh yakin. Tapi bila leader sendiri kabur, jangan terkejut kalau team pun hilang arah. Ramai founder selalu tertanya kenapa team mereka lemah,...
by Athirah | Sep 4, 2025 | Blog
Ramai founder tertanya-tanya, adakah sesuai benarkan staff kerja hybrid dalam syarikat? Konsep ni memang nampak fleksibel, tapi kalau tak dirancang betul-betul, ia boleh jadi punca produktiviti merosot. Sebelum luluskan polisi hybrid, ini perkara penting yang leader...
by Athirah | Sep 3, 2025 | Blog
Ramai leader rasa lega bila boleh guna sistem remote work. Tetapi, lepas beberapa bulan mula nampak masalah: staff remote hilang fokus. Mereka nampak sibuk di depan laptop, tapi hasil kerja tak bertambah. Sebenarnya, isu ini normal. Bila bekerja jauh dari pejabat,...
by Athirah | Sep 2, 2025 | Blog
Ramai leader terlepas pandang pentingnya review kesilapan staf dalam kerja harian. Bila tak buat review dengan betul, staf mungkin nampak sibuk tapi hasil tetap lambat. Dengan kenal pasti kesilapan awal, founder boleh bantu team lebih fokus dan produktif.”...
by Athirah | Sep 1, 2025 | Blog
Ramai founder pernah excited bila mula wujudkan sistem KPI dalam company. Rasa lega sebab dah ada “tool” untuk ukur prestasi staf. Tapi bila masuk realiti, KPI tetap tak capai. Staf tak kisah pun dengan target, report jadi sekadar tick the box, dan akhirnya founder...
by Athirah | Aug 29, 2025 | Blog
Ramai founder mula rasa lega bila team dah makin ramai. Tapi lega tu tak lama. Tiba-tiba timbul masalah setiap orang buat kerja ikut cara sendiri. Ada cara A, ada cara B, ada cara “ikut suka hati”.Awalnya nampak okay kerja masih siap. Tapi bila company nak scale,...
