by Athirah | Sep 10, 2025 | Blog
Ramai leader pernah rasa coaching tak jalan walaupun sudah cuba pelbagai pendekatan. Situasi ini sering membuatkan leader kecewa kerana usaha membimbing staf tidak membawa hasil. Namun, adakah masalah ini berpunca daripada teknik yang digunakan, atau sebenarnya timing...
by Athirah | Sep 9, 2025 | Blog
Tidak semua staf akan berhenti kerja dengan cara rasmi. Ada yang jadi ‘silent resigner’ hadir ke pejabat, masih buat kerja asas, tapi hati dan komitmen mereka sudah tiada. Fenomena ini bahaya kerana ia perlahan-lahan melemahkan team. Staf yang tinggal hanya jasad,...
by Athirah | Sep 8, 2025 | Blog
Dalam banyak syarikat, masalah kerja tertangguh memang selalu berlaku. Kadang-kadang staf nampak sibuk, tetapi hasilnya lambat sampai. Bila disemak, puncanya bukan kerana staf malas, sebaliknya kerana tiada sistem follow through yang jelas. Oleh itu, leader perlu...
by Athirah | Sep 5, 2025 | Blog
Sebuah team yang kuat selalu bermula dengan seorang leader yang jelas. Bila leader tahu hala tuju, team akan ikut dengan penuh yakin. Tapi bila leader sendiri kabur, jangan terkejut kalau team pun hilang arah. Ramai founder selalu tertanya kenapa team mereka lemah,...
by Athirah | Sep 4, 2025 | Blog
Ramai founder tertanya-tanya, adakah sesuai benarkan staff kerja hybrid dalam syarikat? Konsep ni memang nampak fleksibel, tapi kalau tak dirancang betul-betul, ia boleh jadi punca produktiviti merosot. Sebelum luluskan polisi hybrid, ini perkara penting yang leader...
