Staff Selalu Lemau Waktu Pagi? Ini Cara Ubah Rutin Mereka
Staff selalu lemau waktu pagi memang boleh jejaskan produktiviti. Kalau pagi pun dah slow, bagaimana nak kejar KPI dan client demand? Sebagai founder atau leader, anda boleh bantu mereka ubah rutin pagi secara praktikal tanpa perlu jadi “boss garang”.
1. Mulakan Hari Dengan Morning Brief Ringkas
Rutin morning brief 5–10 minit boleh bantu aktifkan minda staf. Fokus pada:
- Objektif hari tersebut
- Kejayaan semalam
- Siapa buat apa hari ni
Staff selalu lemau waktu pagi sebab mereka tak tahu hala tuju atau tak rasa connected. Morning brief bantu mereka “warm-up” sebelum mula kerja serius.
2. Galakkan Rutin Pagi Yang Konsisten & Disiplin
Staf perlukan rutin pagi yang stabil masuk pejabat, siapkan meja, buka sistem, semak to-do. Kalau mereka masuk kerja pun masih ‘blur’ dan tak ready, itu tanda mereka tiada sistem sendiri.
Cara bantu:
- Ajar mereka susun prioriti sehari awal
- Beri checklist ringan
- Jadikan punch-in sebagai “mental switch” start kerja
Rutin ni akan kurangkan masalah staff selalu lemau waktu pagi sebab mereka dah ada pattern tetap.
3. Cipta Persekitaran Pagi Yang Bertenaga
Kadang-kadang staf lemau bukan sebab tak cukup tidur, tapi sebab suasana pejabat suram. Cuba:
- Mainkan background music slow upbeat (kalau sesuai)
- Pastikan ruang kerja bersih & cerah
- Sapa staf dengan energy positif setiap pagi